최태원 회장이 SK 직원들에게 벌이는 ‘실험’에 얼음장 된 곳
최근 SK하이닉스가 호실적에도 반도체 위탁생산을 맡는 계열사인 시스템 IC 파운드리 불황으로 권고사직을 내리는 것이 아닌 동종업계로 이직을 권유하는 파격적인 실험을 이어간다는 소식이 전해졌다.
최근 SK하이닉스가 호실적에도 반도체 위탁생산을 맡는 계열사인 시스템 IC 파운드리 불황으로 권고사직을 내리는 것이 아닌 동종업계로 이직을 권유하는 파격적인 실험을 이어간다는 소식이 전해졌다.
멘토링으로 조직 문화를 전수하고 있는 해외 기업의 성공 비법을 조사해 보았습니다. 먼저, 멘토링을 이수한 멘티와 멘토들이 하는 말을 들어 보겠습니다. 멘티 들이 말했다.90% “이 멘토링 프로그램을 추천한다.”.69% “업무 능률이 훨씬 좋아졌다”72
MBC 간판 허일후 아나운서가 입사 17년 만에 회사를 떠난다. MBC 사옥 자료 사진 / Jisoo Song-Shutterstock.com 허일후 아나운서는 지난 17일 자신의 인스타그램 등을 통해 퇴사를 발표했다. 이날 그는 “16년 7개월 동안 아무것도 아니었던 저를 길러주고 키워주셨던 정든 회사를 떠난다”며 “오는
직장인 10명 중 7명은 인사평가 결과를 받은 후, 이직을 결심한 것으로 드러났다.잡코리아는 최근 남녀 직장인을 대상으로 <인사평가 결과 만족도> 조사를 실시했다. 해당 설문에는 지난해 업무성과를 바탕으로 인사평가 결과를 확정받은 직장인 610명이 참여했다.잡코리아는
개발자들이 이직 시 가장 중요하게 생각하는 요소는 ‘연봉’과 ‘성장 가능성’으로 조사됐다.25일 HR테크 기업 원티드랩은 국내 개발자 이직 트렌드를 담은 ‘원티드 개발자 리포트’를 공개했다. 이번 리포트는 원티드를 이용하는 개발자 508명을 대상으로 지난달 1~15일